李亞玲主任查看了精神衛生中心病區環境、了解了精神病患者服藥流程和室內外活動等情況。
科室護理人員一一匯報了自己的工作收獲和內心訴求，一致認為在科護士長的帶領下，醫護關系團結友愛，和睦融洽；在學習中不斷提升自己，用細心、愛心、責任心面對每一位精神病患者，不怕臟不怕累扎根科室；醫患關系由膽怯、謾罵、甚至人身會受到攻擊到信任、友善、感激。
通過聆聽，李亞玲主任充分肯定了大家工作的熱情和成績，她希望大家一如既往地發揚優點，改進短板。同時要求大家：加強專科專病的人文關懷和內涵建設；依托太和醫院的優勢平臺，拓寬專科專病專業知識的培訓和交流；創建一支專業化心理健康服務小分隊，提供精神病患者回歸家庭及社會的延伸服務，創新心理健康的服務領域，積極參與社會心理疏導和危機干預。
李亞玲主任還對參加太和集團的改善醫療服務行動計劃比賽案例提出了指導性意見。
